為進一步加強相關部門的工作力量，結合實際工作需要，經研究，將面向社會公開招聘錫山區機關事業單位勞務派遣人員28名，現將有關事項公告如下:
一、招聘對象及相關要求
1、遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;
2、熱愛應聘崗位工作，具有良好的敬業精神;
3、具備正常履行工作職責的身體條件和心理素質;
4、具備符合崗位要求的資格條件和工作能力;
5、有下列情況者不得報考：因犯罪受刑事處罰受到黨紀政務處分(包含正在接受處分審查或涉嫌犯罪接受調查)的人員，參加非法組織的人員，另有規定不得報考的其他人員。
二、招聘人數及崗位
招聘崗位及條件等詳見《錫山區2023年機關事業單位公開招聘勞務派遣人員崗位簡介表》(附件1)
三、招聘程序
(一)網絡報名
1、報名時間：公告發布之日起至2023年07月20日17:00。
2、報名方式：本次公開招聘采用網絡報名。
3、報名材料：
1)填寫 《錫山區機關事業單位公開招聘勞務派遣人員報名表》(附件2)，提交表格電子文檔;
2)身份證正反面照片;
3)戶口簿首頁及本人頁照片;
4)學歷證書、學位證書及其他相關資格證書或職稱證書(如有);
5)如報考崗位有相關工作經驗要求，需提供證明材料(合同或社保繳費清單)
報名材料請全部發送至報名郵箱：wxlxzp@aliyun.com(請在郵件主題欄務必注明“應聘單位+崗位名稱+姓名”)
(二)資格審查
根據招聘崗位條件和崗位需要，結合應聘者提交的信息資料，對應聘者進行資格審查。
資格審查將貫穿招聘的全過程。在招聘過程中任何環節發現有信息不實、條件不符等情形的，不進入下一環節，由此產生的后果由應聘者自行承擔。
(三)筆試
考試內容為涉及綜合知識和能力素質、相關法律法規等內容，筆試時間、地點另行通知。
應聘者應攜帶身份證按照規定的時間到考點參加筆試，筆試為全程封閉考試。
筆試成績滿分100分，合格線為50分。
(四)面試
筆試成績合格者，從高分到低分按不高于職位招聘人數的1:3比例確定參加面試的人選。面試時間、地點另行通知，截止2023年07月28日12:00未接到通知者則未進入面試環節。
進入面試階段的應聘者在規定時間內，對指定的內容獨立思考并現場論述。由面試考官現場評分。
面試成績滿分100分，合格線為60分。
(五)總成績
總成績按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算。根據總成績由高到低排序，按照崗位擬聘用人數1:1確定擬入圍名單。末位出現同分情況的，根據面試成績高低順序，確定擬入圍人員。
(六)體檢和考察
按崗位擬錄用人數1:1的比例確定參加體檢人員并通知參加體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。
用人單位對體檢合格人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質等情況進行考察。
因體檢、考察不合格或本人放棄出現缺額時，由用人單位決定是否根據應聘者的情況遞補。
(七)公示
對擬錄用人員在錫山區人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對擬錄用人員沒有異議或反映問題經查實不影響錄用的，辦理相關錄用手續。
四、人員管理及待遇
錄用人員按規定與錫山區誠信勞務派遣有限公司簽訂勞動合同，實行試用期。試用期滿考核合格的，享受相應崗位待遇;試用期滿考核不合格，解除勞動關系。
薪酬按照《錫山區機關事業單位編外用工管理的實施意見》(錫辦發【2021】55號)執行，繳納五險一金，綜合年收入約 5-6萬元(含五險一金個人繳費部分)。
五、其他
1、年齡計算截止時間為2023年07月01日。如35周歲以下即1988年07月01日及以后出生，40周歲以下即1983年07月01日及以后出生，以此類推;
2、工作經歷采取周年計算法，如“2年以上”是指必須滿2周年。應聘者在校期間的兼職、實習和社會實踐經歷不作為工作經歷;
3、應聘人員應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關后果的，由考生本人負責。
報名咨詢電話：0510-82032200-2121
監督舉報電話：0510-88214761
附件：
錫山區人力資源和社會保障局
2023年07月14日
