只有服從了老板，老板才會同意你去施行，這樣你才有機會去實現你的夢想。如果你連施行的機會都沒有了，那么一切偉大的夢想都將成為一紙空文。
在工作中，和老板存在不同意見是在所難免的，甚至和上司發生一些激烈的辯論也是很正常的，但是你切不可“頂撞”你的老板，即使老板的決策是錯的，即使和你的意見百分百的正確，你也不能頂撞你的上司。在職場中，老板就是老板，老板的威嚴不可侵犯。頂撞老板，就是不給老板面子，侵犯老板的威嚴，這樣做，就像拿一把刀刺向上司。
艾利克斯在一家廣告公司工作。雖然他進入公司的時間不長，但走積極學習，很快就掌握了豐富的業務知識。因為經常提出具有獨創意識的廣告理念，多次受到老板的表揚。
一天早上，艾利克斯剛剛到公司，老板急匆匆地走過來問：“昨天讓你寫的策劃方案寫好了嗎？我呆會兒就要用。”艾利克斯十分驚訝：什么策劃方案？你昨天什么時候要我做的？”
老板想了想，可能是自己記錯了，于是就說：“湯姆公司的那個策劃方案，你知道的。現在你做一下，行嗎？”
“天呀，我今天忙死了，哪有時間呀？”艾利克斯叫道。
當看全公司同事的面，艾利克斯這樣拒絕老板，這一時讓老板非常難堪，老板于是生氣道：“那就放下手頭的工作，現在、立即、馬上把這個方案做好，如果在下班之前看不到完整的方案，你明天就不要來上班了。”說完正轉身回辦公室去。
面對老板的大聲訓斥，艾利克斯也很惱火，對著老板的背影大聲說道：“怎么可能一個上午就把方案寫好，況且設計一個方案的創新理念是需要時間來思考的。簡直是不可理喻！”艾利克斯在后面大嚷。
這時，老板轉身又走了回來，道：“好吧，這個方案你不用做了，你現在就下班了。”老板說完啪地一聲關上了辦公室的門，留下艾利克斯站在那兒。
老板看到艾利克斯脾氣不好，不久就找個理由辭退了他。
艾利克斯的錯誤就是頂撞老板，“頂撞”是一把刺向上司的刀一在員工面前傷了威信，老板自然不會留這樣的員工。當一個員工在面對老板的大發雷霆、出言不遜，這絕對是一種錯誤的做法。一旦你與老板頂撞，老板認為你在心里不認同他，不把他當作上司，以后很難服從他，老板自然會把這樣的員工請出公司。
一個成功的職場人一定要牢記：不管老板對與錯，一定不要跟老板頂撞，否則不僅事情沒有辦成，而且還會火上澆油，同時也會失去老板為你加薪的理由。只要我們在職場中牢牢地守住這條底線，加上我們不懈地努力，就一定能實現自己偉大的職場之夢。